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2026年7月1日 星期三

霸凌專卷/認定霸凌/楊珍妮明起停止所有職務105.7.1(三)

 Mecredi 1 juillet 2026

希望藉此案件開啟中華民國新篇章,法規與實務的里程碑;這應該是中華民國截至目前為止處分層級最高的一個認定霸凌成立的職場霸凌案件。

監察院說,115.4.22已經立案調查,以昭公信,並慰死者。這是目前第一次看到「並慰死者」的用語,直指受害者已被霸凌身亡。

從這個案件,我們可以看出,有人困獸猶鬥,垂死掙扎,不服輿論,仍要反撲,詳細可以參考輿論報導,就不贅言了。

https://udn.com/news/story/6656/9596462

https://udn.com/news/story/6656/9598890

https://udn.com/news/story/6656/9598892

一個國家有體制,不應該在充滿敵意可以隨時被冒犯不友善的職場環境中靠單打獨鬥倖存,任一工作者均有權要求國家保護免於被侵害被迫害的權利,包括工作權、人格權、生存權、人權...此為憲法所載,沒有言明的潛規則則默認職場是「怕熱就不要進廚房」的修羅場域,來此便需要接受類似宮鬥的洗禮,這正是所謂內耗不經濟生產力最大的損失,我們進入職場是為以專業為國家社稷貢獻心力,而不是來此訓練增加自己劣質「宮鬥」的能力避免被害;加害者的聲明暴露品行低劣言詞不堪聞問,並已遭被害者家屬公開駁斥;判決今已昭告眾人面前,咸信國人於一掬同情之淚之餘,心中亦同感欣慰,官方文件不宜太過,但民間輿論應可直抒胸臆,可以加上一句,以慰老父。

今天看到一篇文章「AI到後AI的奧德賽/李英明」2026.7.1(三)

Mecredi 1 juillet 2026
轉分享上述文章
內文有許多先進前沿觀念與專有名詞,時代在變,潮流也在變,是否等著接招呢?
分享文章的前提是僅僅只是資訊分享,閱聽者還是要有自己獨立判斷的能力,要有自己獨到的見解,而不是人云亦云。
https://udn.com/news/story/123296/9598834

FIFA季節2026.7.1(三)

Mecredi 1 juillet 2026

今天新聞報導世足爆冷,德荷兩強淘汰,雙雙敗在PK
果然,球是圓的。





我現在居然變成跟我以前疑惑的人一樣了...
還沒開門就等在三越門口等開門...



這是今天的午餐
依舊是兩卷烏龍麵,加辣、香椿、麻油薑泥、香油
青菜點葉菜、綠花椰
加一份檸檬素雞塊
店家附贈海苔

2026年6月28日 星期日

嚴選20260628(日)

Dimanche juin 28 2026
這是現今我絕對挑剔嚴選的原則態度,任何企圖、想要接近我的人事物,必須要經過嚴選,嚴選的意思是嚴格篩選。